近日，上海外服成功举办了“智简人力·赋能发展”主题论坛，探讨如何通过信息化手段赋能小微企业。上海外服首席信息官朱农飞出席活动，百余位小微企业的人力资源管理者参加。

朱总在开场致辞中表示，党的十八大明确提出，要用各种优惠政策来支持小微企业的发展，帮助它们突破发展困境。上海外服作为人力资源行业的领军企业，推出了基于外服云平台的HRIGHT(简人力)系统，以新技术助力小微企业，使其人力资源管理工作变得更加精炼、专业和高效。

活动上，《2019小微企业发展现状调研报告》正式发布。该报告的调研工作由人事管理事业部于今年上半年牵头组织，共计500余家小微企业参与。报告显示，小微企业普遍认识到利用信息化系统提升管理水平、降低管理成本的必要性，但仍有38%的企业并未使用信息系统，最大的障碍是“费用太高，没有预算”以及“系统复杂，不适合内部管理”。 就此，外服云进行了主题为《简而不凡·助力发展》的产品推介，着重介绍了HRIGHT零门槛、零实施、零成本的三大特色，以及员工管理、考勤打卡、假期管理、电子工资单、员工自助、流程监控、企业小工具、统计报表等主要功能，与会来宾表现出了浓厚兴趣和强烈的使用意愿。随后，上海外服人力资源咨询有限公司的法务专家围绕“中小初创企业HR合规管理的关键环节”进行了专业分享，获得在场嘉宾高度好评。“外服严选”进博专区的现场体验活动也引发了现场来宾的强烈关注。